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湖南南县:“硬核”举措缓解用工就业难题

2月27日上午,一辆u Z ( k 7 } C40座新能源大巴装载着19名务工人员从湖南南县青树嘴镇人民政府出发,驶入南县经济开发区。车上人员在接受消毒和体检等程序后,有序进入用工…

2月27日上午,一辆u Z ( k 7 } C40座新能源大巴装载着19名务工人员从湖南南县青树嘴镇人民政府出发,驶入南县经济开发区。车上人员在接受消毒和体检等程序后,有序进入用工企业实地考察。19名求职人员当场签订劳务就业意向。

疫情防控期间,南县人社局联合交运、卫健、经开等部门,开展县内务工人员“点对点”就业直达服务,为有效解决企业招工和群众就h o `业两大难题再添“硬核”举措。

一是就业信息“线w C . q J Z . [上跑”。为做到抗疫就业两不误,2月5日、14日、18日,南县共组织了三场线上招聘会,106家企业提供就业岗位近4000个,共吸引3万余名求职者线上观看咨询,提交求职简历1532份。同时,从2月28日开始,针对园区用工企业逐一开展G – $ s数场线上招聘会,把摄像机搬进企业、车间,老员工们现身说法,广大求职者通过手机客户端在家中就能了解用工企业薪酬、福利待遇、休假、住宿用餐等诸多信息。

二是实地考察“专车接”。针对提交的就业简历,由人社局牵头,组织乡镇(村、社区)工作人员上门上户全面摸排人员信息,掌握就业技能,与就业岗位实现精准匹配。每个乡镇组织对有意愿在园区企业就业的人员,统一安排在政府大院乘坐免费大巴车前往企业实地考察,同时参加用工单位组织的面试。

三是防疫举措“环环扣”。接送车辆由交运部门督促指导消毒,每车次不能超过核载人数的一半;乡镇负责务工人员上车前的体温检测与信息登记;人社部门负责口罩等防疫物资的= 5 8发放,车辆行驶过程中人员的体温检测与监控;经开区负责务工人员进企业前体温检测与信息登记;卫健部门对全程疫情防控进行技术指导。各部门单位各司其职、紧密配合,确保疫情防控、求职就业两不误。

截至目前,全县共有3个乡镇有序组织劳务人员101人通过“点对点”就业服务直达车考察用工企业,当场签定就业意向90人。

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